Como es de conocimiento de los trabajadores, la Convención Colectiva Vigente que se firmó con EMGESA el 13 de Agosto de 2015, tenía vigencia hasta el día 30 de junio de 2018 y como no se trabó ningún tipo de conflicto posterior en el que se hubieran podido lograr avances importantes para los trabajadores, esta se ha venido prorrogando automáticamente en periodos de seis (6) meses por lo establecido en el art. 478 del Código Sustantivo del trabajo, venciendo la última, este 30 de diciembre pasado.

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En ta dudad de Bogotá D.C. a las treinta (30) Gas del mes de diciembre de 2020. se reunieron los señores: LUCIO RUBIO Director País Grupo Enel Colombia, MARCO FRAGALE Gerente General de Emgesa S.A ESP. RAFAEL CARBONELL BLANCO Gerente de Personas y Organización Emgesa SA ESP. CARLOS DE LA ESPRIELLA SALCEDO. Subgerente de Planificación y Organización Emgesa S.A ESP y MARIA XIMENA PHILLIPS BERNAL Jefe de Relaciones Laborales Emgesa S.A ESP Chilena representan a la EMPRESA (en adelante la EMPRESA): y por otra parte el señor HERIBERTO AVENDAÑO en su calidad de Presidente y Representante Legal de la Junta Directiva de Sintraelecol Nacional. así como los sehores CARLOS ALBERTO TORRES. Presidente de la Subdirectiva Bogotá — Cundinamarca de SINTRAELECOL, WILSON LÓPEZ Din Y GONZALO RAMIREZ APONTE, miembros de la Junta Directiva Nacional (en adelante el SINDICATO), mencionados en conjunto dentro de este escrito como las PARTES: con el fin de suscribir acta de acuerdo extraconvencional a la Convención Colectiva de Trabajo 2015 — 2018. del 13 de agosto de 2015. celebrada entre EMGESA S.A. ESP y SINTRAELECOL. en los siguientes términos:

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EL SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES DEL SECTOR ENERGÉTICO COLOMBIANO SINTRAELECOL, REUNIDO EN SU JUNTA NACIONAL AMPLIADA CON PRESIDENTES DE SUBDIRECTIVAS EN TODO EL PAÍS, RESPALDA DE MANERA INCONDICIONAL LAS DECISIONES QUE EL DR. DANIEL QUINTERO ALCALDE DE MEDELLÍN Y EL DR. ÁLVARO GUILLERMO RENDÓN LÓPEZ GERENTE DE EPM, ADELANTEN PARA SALVAGUARDAR LOS INTERESES DEL PATRIMONIO PÚBLICO EN RELACIÓN A LAS GRAVES AMENAZAS QUE SE CIERNEN FRENTE A LAS MALAS DECISIONES CORPORATIVAS TOMADAS EN EL PASADO, EL MARCHITAMIENTO DE EPM QUE PUEDA TERMINAR EN SU LIQUIDACIÓN, MAYOR ESCISIÓN Y PRIVATIZACIÓN.
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El compañero Wilson fue dirigente sindical de sintraenergia Bogotá, donde desempeñó varios cargos en la dirección del sindicato, posteriormente fue uno de los que impulsó el preceso de unidad con el sindicato de industria Sintraelecol, llegando a su junta directiva y ocupando cargos de dirección en Sintraelecol nacional hasta su pensión. 

Presidente y fiscal de la Asociación de pensionados, actualmente ocupaba el cargo de fiscal. Negociador de varias convenciones colectivas de trabajo en representación de los trabajadores con la empresa de energía Bogotá, de la cual fue trabajador en la planta el Charquito.

Apoyó las luchas populares y los procesos de unidad de la CUT, de la ANUC, de SINTRAELECOL; las luchas cívicas de finales de la década del 70, años 80 y 90.

Fue militante del Moir, partido político del que se separó junto con varios compañeros del frente obrero, como Abel Rodriguez, qepd, Jaime Gómez, qepd, Héctor Fajardo, Guillermo Martínez, Alonso Cruz y muchos más.

Fue cofundador del Partido del Trabajo de Colombia, PTC, del Movimiento Camilo Torres, del Polo.

Toda su vida fue dedicada al servicio de los menos favorecidos, a luchar por conseguir un país, donde todos los colombianos tuviéramos paz, educación, salud, vivienda; un país con justicia social. Murio en su lucha permanente defendiendo la causa de los pensionados de la energía, Codensa y Emgesa y los pensionados de Colombia.

Honor y gloria al compañero, al amigo, al padre y al revolucionario.

Mi solidaridad para sus hijos, y su familia, y un fuerte abrazo.

Por siempre te llevaremos en nuestros corazones y en nuestras mentes y seguirás siendo ejemplo de honestidad, de lealtad, y de lucha. 

A mi amigo, a mi compañero, un hasta siempre WILSON. 

Paz en su tumba.

Nelson Romero R.

La Transición Energética no solo es un imperativo global, es también un componente prioritario de la agenda del sindicalismo mundial y el de nuestras organizaciones. La degradación ambiental y la reacción ciudadana mundial deben llevar a replantear la industria, a fijar metas y plazos eficientes para abandonar los combustibles fósiles y adoptar nuevas tecnologías.

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